12 月 12 日上午消息，据台湾地区《经济日报》报道，近期科技业盛传，华硕高层人事将有变化，其董事长施崇棠、副董事长曾锵声以及 CEO 沈振来三者的职务将有变动。此外，在今年 12 月底前，华硕更要推动一波组织变革，对华硕进行大改造，让华硕回到营运正轨。
外界传言称，本次华硕高层的人事调整最快将于今年 12 月底前揭晓，华硕则表示，确实有组织调整规划，但并非业界传闻的方式进行。
去年，华硕就进行一次组织改革，今年又做第二次组织改革，希望能改善其营运表现，不过华硕第三季度财报仍然未见起色，前三季税后纯益为 70.5 亿新台币，同比下降 39%。
施崇棠在 2016 年宣布启动接班计划，今年 4 月时，施崇棠一度传出在 6 月裸退，正式交棒给策略长徐世昌，但在华硕股东临时会上却出现变化，施崇棠坦言 " 放不下 "，将续任董事长，准接班人徐世昌升任副董事长，原副董事长曾锵声则续任集团总裁，意味接班计划暂时停止。
施崇棠日前接受媒体采访时表示，如果回到二年前，他不会让转型和接班计划同时进行，犯了双重风险错误，如今将全力对付转型挑战、延后交棒，对准接班人徐世昌来说 " 很抱歉，对不起他 "。
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