祥隆商圈作为商业聚集地，呈现经营业态多样、人口密度大、青年群体密集的特点，涵盖餐饮、商超、教育培训、休闲娱乐、金融等1700余家商户，为党建工作开展提供了良好的土壤。黄海路街道结合“先锋黄海 勇毅前行”工作部署安排，指导商圈党委发挥域内社区、高校、两新组织等各类资源优势成立“区域治理型”红色党建联盟，突出聚集效应，通过街道党委统筹、多方参与、品牌带动，着力实现党建工作与商圈发展的双赢。

找准组织建设“切入点”

扩大商圈党建“覆盖面”

大力开展“红纸鸢”流动党员管理专项行动，商圈党委通过实地走访、电话问询等方式摸排商圈范围内流动党员基本情况，号召广大党员“回家”。依托红色党建联盟，街道党工委启动“啄木鸟”计划，成立外卖小哥志愿服务队的同时，招募72名外卖员、快递员成为商圈党委兼职网格员，融入基层治理。商圈党委多措并举加强对商户、新就业群体的暖“新”服务，招募了202家暖“新”商户，为小哥们提供歇脚、饮水、充电等便利；设置3处党群服务驿站，设置外卖小哥专用停车位，增划“临时停靠点”，筑牢“红色堡垒”，持续用暖心服务，推动社区工作走深走实。

找准功能服务“结合点”

扩大商圈党建“辐射面”

发挥商圈综合党委“桥梁”和“纽带”重要属性，围绕“服务商圈、发展商圈、繁荣商圈”主题，通过开展创业技能培训、扶持政策进商圈、商圈发展论坛等活动，提高党建工作在商圈发展中的针对性和推动力。依托社区“邻里节”，商圈党委联合周边商户，召集居民、高校、社会组织等举办非遗工匠、亲子阅读汇、趣味运动会等活动，加强商圈内多元主体交流沟通，丰富商圈文化氛围。每季度商圈党委会评选出20家示范商户并进行统一挂牌，通过优秀示范作用带动整个商圈的共治共融。发挥新媒体的优势，依托“黄海我家”公众号等媒介加大宣传，架设“红色桥梁”，提高商圈知名度和影响力，推动商圈繁荣发展。

找准企业发展“落脚点”

扩大商圈党建“影响面”

商圈党委组织商圈联盟成员单位通过签订《祥隆商圈守法经营承诺书》，广大商户进行公开承诺、诚信经营，接受社会监督。争创“红色先锋”，号召党员商户充分发挥先锋模范作用，带头践诺，引导全体商家守法经营、文明经营、诚信经营，营造安定、公平、诚信、和谐的商业氛围。围绕“关爱他人”“关爱社会”“关爱自然”三大主题策划爱心捐赠、卫生清理等公益服务项目，积极承担社会责任，提升广大商户社会责任感。成立商圈报刊智囊团，通过商居议事会，不断提高商圈宣传质量和影响覆盖面。打造商圈金字招牌。

下一步，黄海路街道将持续深入推进“先锋黄海 勇毅前行”品牌创建工作，指导祥隆商圈党委整合组织资源、人力资源和服务资源，做大做强商圈党建品牌，以品牌效应催生聚合效应，积极促进商居共融互惠治理模式，使党建工作效能最大化，不断提高组织工作的影响力、号召力，推动祥隆商圈党建整体水平提升。