河南日报客户端记者 王延辉 王向前

提起夜市，很多人首先想到的或许是“逛吃逛喝”，但有一种夜市，逛的是岗位，找的是工作。

7月14日晚，以“点亮招聘夜市 照亮职场梦想”为主题的郑州市第二季“夏日招聘夜市”在金水区正弘城广场正式启幕。

整个“夏日招聘夜市”活动由郑州市委人才办、郑州市人社局主办，从7月14日持续到9月1日，于每周五晚在郑州市区人流量较大、青年群体集聚的各大商圈举行线下招聘会，用夜市的“烟火气”为就业服务“聚人气”。

据介绍，为进一步促进高校毕业生等重点群体就业择业，助力解决重点产业链和重点民营企业的人才需求，郑州市积极探索招聘就业服务新模式，搭建广大用人单位和求职者之间更接“地气”的对接平台，打造出“挑灯觅才求职”的新路径新样式，引导企业把岗位送到“地摊上”，让求职者把工作“逛到手”。

当晚，作为郑州市第二季“夏日招聘夜市”首场招聘会，50多家优秀企业进场招聘，提供就业岗位3000多个。

UU跑腿的招聘摊位吸引了求职者余璐璐的兴趣。她今年刚大学毕业，学的是计算机网络专业，参加过多场招聘会，这样的夜市招聘会还是头一次遇到。坐在摊位前向招聘方详细询问后，她在求职登记表上填写了个人信息和求职意向。

“本来出来逛街，没想到赶巧碰到了招聘夜市，感觉很新奇，刚好自己正在找工作，发现有不少企业岗位符合自己的专业特长。”余璐璐坦言。

招聘现场不乏一些互联网平台型和科技型企业，提供了不少主播、电商直播带货以及视频拍摄剪辑等灵活就业岗位。“逛个街，也能把工作‘逛’到手！”南阳师范学院毕业的马庆良擅长新媒体运维，当场就跟一家企业达成了就业意向。

当“人才招聘”遇到“夜市”，会擦出怎样的“火花”？“去年做了有益探索，举办了首季9场‘招聘夜市’，促成近万人就业，成效显著；今年在去年成功经验基础上，又针对性地进行了创新。”据郑州市人社局就业办主任苏军亮介绍，活动现场还设立了创业成果展示区、本地商家优惠展销区和政策咨询区等，为求职者提供劳动保障、创业指导、技能培训、政策解答、人才公寓等人社系统全链条的咨询服务，助力就业创业和社会经济发展双促进。

各场招聘夜市活动排期（活动均在当天19:00—22:00举办）：

7月14日郑州市金水区正弘城；

7月21日郑州市二七区万达专场；

7月28日郑州市中原区万达专场；

8月4日郑州郑东新区尚座中心专场；

8月11日郑州市管城区大融城专场；

8月18日郑州市花园路万达专场；

8月25日郑州市惠济区万达专场；

9月1日郑州高新区万达专场。