今年以来，金塔县总工会紧紧围绕省市总工会工作重点，聚焦新业态群体，从加强组织覆盖、服务阵地建设、职工权益维护、技能培训提升和纾困解忧关爱等方面协同发力，全面服务新业态企业和新就业形态劳动者，助力新业态企业发展，为新就业形态劳动者构筑保护屏障。

强化思想引领  凝聚奋进力量。在新就业形态劳动群体中广泛宣传党的路线方针政策和保障新就业形态劳动者权益的政策措施，在全县范围内开展了“中国梦·劳动美——喜迎二十大 建功新时代”主题系列活动以及“喜迎二十大·奋进新征程”职工篮球比赛、乒乓球比赛、“建设新金塔 奋斗你我他”短视频大赛、“书香工会”职工阅读活动和“全民阅读进企业”系列读书活动，开展“安康杯”竞赛活动和技能竞赛等活动，以多元化、个性化服务打动人心、温暖人心、影响人心、凝聚人心，团结引领广大职工坚定不移感党恩、听党话、跟党走。

以服务促建会  扩大组织覆盖。为进一步加大工会组织在新业态企业覆盖范围，县总工会最大限度把新就业形态劳动者吸引过来、组织起来、稳固下来，采用“重点建、行业建、兜底建”模式，坚持组织引领，从重点行业、头部企业突破，以建立区域性、行业性联合工会为主要方式，以服务促建会，变“要我入会”为“我要入会”。坚持规范与发展并重，常态化深入快递网点、物流公司、家政服务等行业站点，调研新就业形态劳动者群体现状，掌握各类新就业群体劳动者底数实情，加强动态管理，督促新就业形态群体建会入会。目前，51家新就业形态群体企业，分布在货运、快递、家政和外卖等行业和领域，建立行业工会联合会3个，单独建立工会组织22个，从业人员1848人，会员1663人。县总工会多措并举，竭诚服务新就业形态劳动者，彰显“娘家人”担当作为，引领和团结新就业形态劳动者建功立业初见成效。

主动依法维权  构筑保护屏障。深入开展“尊法守法·携手筑梦”公益法律服务进企业活动，为企业用工进行“法律保护”，为职工群众提供法律咨询服务，广泛宣传《工会法》《劳动法》等相关劳动法律法规及政策规定，督促企业合法用工。加大工会法律援助力度，聘请法律顾问参与工会法律服务工作，推进服务触角进一步向基层延伸，为新就业形态劳动者提供法律咨询、心理咨询、纠纷调节、劳动仲裁、事故救济等公益服务。坚持属地管理原则，进一步改进12351职工维权服务热线接听处理方式，处理职工维权投诉5件，切实提高维权服务的时效性和精准性。

（陈怡蓉）