“赣警”心向党    护航新征程

——设区市公安局长访谈

核心提示：赣州，江西南大门，被誉为“千里赣江第一城”。在推进城市安全体系和能力现代化、维护社会稳定、保障人民安宁的工作中，赣州公安是如何打硬仗、交答卷的？

　　“我们坚持从红色基因中汲取强大的信仰力量，弘扬苏区干部好作风，坚持人民至上，为平安赣州、法治赣州建设保驾护航！”赣州市副市长、市公安局局长刘志强表示，赣州公安满意度、公众安全感连续3年及2022年上半年夺得全省第一，为赣州市连续七届获评“平安中国建设示范市”、连续五届夺得“长安杯”贡献了公安力量。

▲赣州市副市长、市公安局局长刘志强

问：赣南苏区这片红色沃土，给赣州公安带来了怎样的影响？

刘志强：赣州是人民公安的发祥地。赣州公安扎根红色沃土，深化红色育警，大力推进“苏区红+公安蓝”双色育警党建品牌创建工作，全市打造了“红井（警）擂台”“四色警营”“警队好儿郎”等基层红色党建品牌56个。

　　坚持政治建警，全面从严治警，锻造“四铁”红色公安铁军。我们创新实行民警思想动态分析研判制度，试点成效显著并在全市推广；加强作风建设，建强机制深入整治“怕慢假庸散”等作风顽疾；强化典型引领，2022年有52个集体、77名民警获全国、全省表彰。

问：在法治建设和平安建设中，赣州公安是如何履行职责和使命的？

刘志强：赣州公安在其中发挥了主力军作用，贡献了公安力量，连续四年荣获“全省公安机关执法先进单位”，获评“2017－2021年度平安江西建设先进集体”。

　　聚焦法治公安建设，探索建立了每月“一评议、一考核、一通报、一整改、一追究”的规范执法“五个一”工作机制，通过“拉网式”执法考评、“清单式”问题整改、“靶向式”跟踪问效，使全市公安退补退侦率下降66.8%。这一创新机制获评“全国公安机关优秀执法制度”。

　　为破解群众反映强烈的“盗抢”案件追赃难、破案率不高的难题，我们建立健全了“快警快侦”侦查机制；针对电信网络诈骗案高发态势，我们创新推出全民反诈、“四联四打”工作机制……去年以来全市盗抢发案破案率80.7%，七天内破案率66.3%，电诈案件万人发案比为全省最低，全民反诈经验做法获全省推广。

问：聚焦优化提升营商环境“一号改革工程”，赣州公安有哪些创新？

刘志强：聚焦群众、企业办事办证堵点难点痛点，我们出台了优化营商环境16条举措，全力提升服务时效、推进容缺办理、深化“跨省通办”、减免相关费用、保护合法经营，当好企业发展的护航者、服务员。同时，建立健全“一企一警”制度，保障企业合法权益。2022年以来破获各类串通投标、侵犯知识产权及涉企案件340余起，涉案40.1亿元。

 苏区干部好作风 警民鱼水情更深

——赣州公安健全“民调评警”机制提升人民群众安全感和满意度

▲刘志强（左二）在调研“民调评警”工作

   “刘警官，这么晚了您还在村里，快进屋来！”石城县高田镇湖坑村村民刘井发眼尖，从半掩着的门里看到社区民警刘其根，迎了出来。

　  堂屋里生着炭火，五六个村民正在唠嗑。

　　“你们几个都在呢！”刘其根笑着落座。说话间，把现场几位村民前几日微信群里咨询的事一一做了回复。

　　“全局32名社区民警和辅警，纷纷发扬‘苏区干部好作风，夜打灯笼访贫农’的精神，访民情、解民忧、帮民困。”石城县公安局党委副书记、政委刘曦表示，近年来，石城县公安满意度和公众安全感综合成绩一直处于全省、全市前列，2022年上半年，该县公安满意度保持了全省第一、全市第一的好成绩。

　　据了解，赣州公安把提升公众安全感和公安满意度作为“首位产业”抓牢抓实，创新“民调评警”工作机制，将全市303个派出所划分为904个责任区，并明确责任民警。通过民意调查方式，由群众对派出所、交警、刑侦、出入境、户政、110接处警等警种部门、民警工作进行评判。

　　“我们委托省社情民意调查中心，从走访率、知晓率、见警率、安全防范、便民服务、总体工作、窗口服务、治安巡逻、接处警及治安秩序方面考核工作，对全市各派出所和社区(驻村)民警进行满意度测评。”赣州市公安局治安支队支队长钟华玖介绍，为更好地赢得群众满意，该市打造了民意调查中心，构建了民意大数据平台。

　　常态化推进的大动员、大走访、大巡防、大回访、大宣传、大督导等“六大活动”，在赣州全警树牢了“双提升”工作人人有责意识，成效显著。如今，赣州市警民关系日益密切，2019年以来连续3年赣州公安满意度、公众安全感全省第一，2022年上半年公安满意度、公众安全感再获全省第一。