为进一步强化纪律教育,坚持把加强新时代廉洁文化建设作为一体推进“三不”的基础性工程抓紧抓实抓好, 近日,四川超高压公司多形式开展纪律教育,强化党员干部的廉洁自律意识,做到警钟长鸣,构建起多层次纪律教育形式,切实做到人员全覆盖,保障教育有成效。

一是强化分部整体廉洁从业意识。乐山运维分部通过对违反中央八项规定精神典型问题进行宣贯,以实际案例为切入点,从身边小事看透问题本质,同时积极通过内、外网对包括严禁违规公务接待、严禁公车私用等在内的“十个严禁”进行一一分析解读,做到“常吹耳边风,长敲警示钟”,持续营造好风清气正的良好工作氛围。

二是强化专责管理人员廉洁从业意识。常态化通过廉政约谈、专题廉课等形式对分部关键岗位人员、专责管理人员开展纪律教育,编制廉洁风险手册,分专业分岗位指出其中存在的廉洁风险并给出风险防范措施;通过对巡视巡察典型问题、审计典型问题库宣贯学习,以他山之石,攻自己之玉,形象生动将制度规范入脑入心。

三是强化基层一线人员辨识风险能力。乐山运维分部通过有针对性开展重点监督、专项监督等方式方法对分部从上至下进行全面“体检”,以查促改、以监督促规范,对发现的问题及时制定整改措施,举一反三,不断深化作风建设,协助一线人员加强对各类廉洁风险的辨识能力,持之以恒贯彻落实中央八项规定精神及其实施细则,更好服务电力生产保供大局。

下一步,将持续多项发力,持续加强党风廉政和纪律教育,密切关注电力生产中的廉洁风险,积极制定防范措施,以扎实的监督力量、丰富的教育成果,为安全生产保供电工作提供坚强的纪律保障。