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来源:浙工之家收集编辑:浙工之家
“放暑假了,想把孩子接到定海,但上班时又没人带孩子,工会是否可以帮忙托管?”“平常忙于跑单送餐,交友圈狭窄,婚姻大事迟迟没有着落……”近日,在舟山定海区新业态群体党群服务中心昌国驿站,当地工会干部和社区负责人趁着“小哥”们歇脚、充电的工夫,与他们亲切交流,了解他们的急难愁盼,记录社情要事。
“刚刚大家说的问题和意见,我都记下来了。关于暑期托管这个问题,我们去年已在企业探索开办了三家,今年还会再扩大覆盖面;交友这块定海区总工会也将加大活动频次,我们也会根据大家的意见和工作进展再升级优化……”针对“小哥议事会”上抛出来的意见建议,昌国街道总工会副主席陈春和网约送餐小哥联合工会主席夏艳莉一一进行了详细答复,表示将尽力协调解决。
据悉,定海区昌国街道芙蓉商圈网约送餐小哥联合工会自今年5月组建以来,积极联动街道、社区,探索民主管理和基层协商议事新模式,按月定期召开“小哥议事会”,在一问一答中解决问题、化解矛盾、增进共识,畅通诉求渠道、推动新业态群体融入社会,增加归属感。
“下大雨时,只要看到送餐路上有积水路段,我们都会自觉拍下来发到群里,我们走的地方多嘛,能发现的隐患也更多些。加入工会不仅让我们有了归属感,也多了一份责任感。”参加议事会的一名快递小哥介绍道。据了解,除了创新开设新就业形态劳动者的议事平台,芙蓉商圈网约送餐小哥联合工会还积极引导“小哥”群体发挥熟悉地情人情的优势,加入工“惠”志愿服务队,推动“小哥”们主动参与违停监督、文明劝导等志愿活动,逐步形成双向奔赴、双向服务的良性运转机制,实现新业态群体党工共建与基层治理“破圈”融合。
记者:李国峰
通讯员:林琳
编辑:吴晓静