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德州市举行首次市属国有企业现场述职问询活动

日期: 来源:德州日报收集编辑:德州日报

市国资委党委书记、主任徐宏城作总结发言

财金集团党委书记、董事长王力同接受问询

金控集团党委书记、董事长洪涛接受问询

德达公司党委书记、董事长李松叶接受问询

城投集团党委书记、董事长王瑜接受问询

交投集团党委书记、董事长张海辉接受问询

  为深入贯彻落实中央、省、市关于国有企业改革发展的决策部署,推动市属国有企业勇于改革、敢于担当、主动作为,2月20日,市国企改革领导小组举行市属国有企业2022年度改革发展述职问询活动,这也是德州市首次采取国有企业现场述职问询工作模式。
  国企改革三年行动实施以来,各市属国有企业认真落实市委、市政府决策部署,在稳定经济增长、保障改善民生、防范化解风险、助力疫情防控等方面发挥了重要作用,市属国企保持了规模壮大、运营平稳、健康发展的良好态势,国企改革发展取得了明显成效。  
  现场述职 广泛问询监督
  山东省国资委创新建立的国企改革述职问询制度,打造了国有资产监督管理的全新模板。德州市充分借鉴省属国有企业改革述职问询模式,采用“述职+问询+点评”的方式,市属企业面对面述职,代表委员点对点问询。既述出了责任,又问出了真章,真正做到了点评问询动真格,红脸出汗亮态度。
  市国资委党委书记、主任徐宏城表示:“这次述职问询活动是我们深入推进国企改革发展的一次全新尝试,围绕述职、问询、点评环节精心设计,直面实际问题,起到了增强责任意识、传导改革压力、激发发展活力的预期效果。”
  本着“突出重点、积累经验、以点带面、引导发展”的原则,本次述职问询选择市财金集团、市金控集团、德达公司、市城投集团、市交投集团5家企业。各企业主要负责人从国资国企改革三年行动总体成效和2022年度履职情况,企业改革发展中存在的困难及问题,下步工作思路打算三个方面依次述职,并接受现场问询。
  市国企改革领导小组各成员单位和有关市直部门主要负责同志,金融机构主要负责人,市人大代表、市政协委员及民营企业代表等60余人参加并组成问询打分团。问询题目的来源包括市委巡察、年度出资人审计、廉政建设等问题,既贴合企业经营管理实际,又与粮食、公交等民生领域息息相关。  
  亮明态度 直面难点堵点
  近年来,财金集团聚焦“二次创业,三年倍增”战略目标,在营收、利润、上缴利税、资产规模等方面均实现大幅增长。2022年投资25亿元推进东部医疗中心、骨干河道引调水等7个重点项目建设,在粮油储备、供水保障、基金招商、产业培育以及打造智慧城市等方面取得优异成绩。在点评环节,山东省国资委企业改革处处长刘福帅指出,财金集团在对照一流、行业先进等方面尚有差距,还存在资产结构不优、盈利能力不足、转型发展较慢等不足,希望能够进一步开阔思维,努力提升资信等级,不断放大在基金招商、产业培育等方面的作用。
  金控集团作为功能性市属国有企业,政府性融资担保成效显著,政府引导基金市场化运作稳步推进,地方金融风险有效化解,为我市产业发展、金融稳定提供了重要支撑。面对担保业务发展基础有待加强、风险防控能力弱等困难问题,金控集团党委书记、董事长洪涛表示,金控集团将以数字赋能为抓手,加快“政、银、担、企”融合应用,在普惠金融、政府引导基金、深化融入京津冀、改革创新等工作上强力突破,加快打造省内一流综合金融服务商。
  德达公司主动承接临武、德郓两条高速投资建设任务,积极拓宽全市产业升级融资渠道,着力解决群众取暖难题,荣获“山东省国有企业对标提升行动标杆企业”等多项称号;全面对接京津冀,加强央企强企合作,成功入选央企投资协会会员单位。在述职现场,德达公司党委书记、董事长李松叶表示,德达公司将站在“百亿营收”的新起点,在对标一流中当龙头、做表率、开新局,在党的建设、效益提升、对外合作、转型升级、对标一流、民生服务、防范风险上实现新突破,努力向“第二个百亿”营收目标奋进。
  立足城建全产业链条优势,近年来城投集团聚焦主业、稳健运营、聚合管控,项目建设跑出加速度,产业转型创出新模式,双招双引实现新突破,改革创新闯出新路子,攻坚克难展现新担当,党的建设打造新亮点,企业发展质量和抗风险能力不断提升。城投集团在推进市级重点项目建设、“保交楼”纾困等方面的担当作为,得到现场打分团的充分肯定。城投集团党委书记、董事长王瑜说:“城投集团将以此次述职问询为契机,锚定‘走在前、开新局’,对标对表,争先进位,不断提升核心竞争力。”
  交投集团着力打造德州南部重要快递物流配送中心,金茂源快递物流园区被中国仓储与配送协会评为“一级绿色仓库”;在全省率先落地每年5个月“城市公交全员全域免费乘坐”惠民政策,实施智慧立体停车项目,市民满意度明显提高。但是公交出行分担率不高,方便群众有差距,如何能更好地做好民生服务,交投集团党委书记、董事长张海辉表示:“今年,集团将落实好‘城区公交定制化智能化服务’民生实事,开通至少4条‘点对点’公交线路,打造不低于20公里的公交示范路段,畅通公交支线接驳,努力满足市民个性化出行需要。”  
  踔厉奋发 明确发展方向
  此次述职问询活动,是各市属国有企业“刀刃向内”查摆自身问题,理清发展思路的机会,也是创新国资监管方式,抓好改革任务落实的良好举措。
  市国资委党委书记、主任徐宏城在总结发言中提到,近年来市国资国企凝心聚力、创新突破,实现了质量和效益双提升,为全市经济社会高质量发展作出了重要贡献。市属国有企业要在肯定成绩中坚定信心,在正视问题中加压奋进,紧紧围绕市委、市政府中心工作,全面开展对标一流、深化改革提升行动,突破发展瓶颈,推动国有企业高质量发展。要聚焦融合发展,加大央省强企合作力度,充分运用产业、基金、股权等招商手段,实现合作共赢。要聚焦创新驱动,用好国有企业创新驱动高质量发展19条措施,促进产学研用协同创新,加快国有企业转型升级。要聚焦主责主业,持续优化国有资本布局,积极盘活低效闲置资产,争取最大效益。要聚焦项目建设,用好专项债、项目收益票据等政策工具,更好服务全市发展大局。要聚焦改革成效,持续深化三项制度改革,不断巩固拓展国企改革成果。要聚焦风险防控,落实国资监管负面事项清单,构建科学高效的国资监管体系。
  国资国企要以市属国有企业2022年度改革发展述职问询活动为契机,坚定不移巩固深化三年行动成果,加大与央企省企强企合作,加快转型升级发展,扎实推进大监管体系建设,奋力开创国有企业改革发展新局面,为新时代社会主义现代化强市建设作出更大贡献。


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