本报讯（记者徐小龙）晒工作、亮成绩、促发展。8月20日，三门峡经济开发区召开述职评议会议，进一步总结经验、查找不足，以动态、量化的评比推进各项工作争先进位，营造比学赶超浓厚氛围，进一步确保年度各项工作任务圆满完成。

　　经济开发区党工委书记周童出席会议，党工委副书记、管委会主任宋黎静主持，区党工委、管委会班子成员，全区副科级以上干部、派驻机构负责人以及社会评议代表参加。

　　评议现场，区直各部门、集团公司各部室（子公司）、派驻机构等20余家单位主要负责人依次上台，结合今年以来各自工作开展情况、存在问题及下步工作打算进行述职汇报。通过述职，大家对亮点成效进行全面总结，对存在的问题进行深刻剖析。

　　该区班子成员、社会评议代表结合日常工作和述职情况对各部门工作进行了评分。

　　就做好经济开发区相关工作，会议强调，一要正确要看待述职评议工作，正视不足提升干劲。各单位要坚持问题导向，通过述职测评，全面对照先进，寻找差距不足，进一步优化机制、完善措施。同时，要根据实际工作，合理优化、不断提升述职评议、目标考核等相关工作机制，确保考核、奖惩等工作办法充分发挥激发动力、表彰先进、鼓舞后进的实效，推动各项工作有序前进。二要紧盯全年目标任务，全力以赴冲刺“全年红”。全区上下要紧紧围绕市委八届五次全会提出的“13561”工作布局，聚焦经济开发区年度目标任务，将“拼”和“干”的劲头贯彻各项工作始终，全力冲刺三季度、决战四季度，不折不扣完成全年目标任务，为经济开发区争先进位贡献力量。

　　会议对各部门考核结果进行了现场通报，相关单位分别进行了典型发言、表态发言。