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精准创新“三级施教”为新员工成长植入“廉”因子

日期: 来源:猛犸新闻收集编辑:猛犸新闻

河南广电·大象新闻记者   叶琼   杨继盈   通讯员    杨栋

“愿走上工作岗位的你,把理想信念的地基打好,三观的房梁摆正筑牢,学好纪法知识,管住小事小节、不被“四风”侵蚀,扣好廉洁从业的第一粒扣子,做一个对党忠诚、不忘初心、服务人民的合格国网员工。”9月26日,在国网武陟县供电公司年轻员工入职“廉”安一节课上,该公司纪委同志再次嘱咐道。

国网武陟县供电公司纪委高度重视年轻员工迈好人生“第一步”,先后通过纪检名词释义、观看廉政宣传教育片、探讨警示教育典型案例、深度学习党章党规党纪、观摩“清风武电”文化阵地等形式为新入职员工植入“廉”因子,而这也是该公司扎实推进党风廉政建设“警示教育日”,精准建立“三级施教”纪法教育机制的一个缩影。

“受众群体”分层分级廉洁施教。通过受众群体不同,因材施教,使廉洁教育深入人心。班组长以上党员干部以反面警示为主、正面引导为辅,以惩治、警示教育为主,深化“不敢腐”的震慑。重点部门、关键岗位以反面案例和正面引导相结合,通过对“低职实权”关键岗位人员的正确教育引导,强化对基层站所、服务窗口等人员岗位的教育监督力度,积极预控防范“小微权力”滥用,把“小微权力”关进制度的笼子,扎紧“不能腐”的牢笼。年轻同志以正面引导为主、反面教育为辅,本着教育在先、防范在前的原则,治理防范腐败低龄化问题,不断校正成长之路,砥砺“精气神”,扣好廉洁从业第一粒扣子,增强“不想腐”的自觉。三季度以来,该公司累计组织廉洁教育11次,受众群体1510人次。

“阵地文化”分层分级廉洁施教。该公司用心打造以“清风武电”为主题的“武小廉”文化主阵地,涵盖了中华传统美德长廊、地域廉吏墙、家风家教宣讲室、公司先锋模范榜、党建廉政文化主题楼五大阵地,借助“一室、一网、一云”立体化宣讲传播设备,形成了五分钟廉政文化教育圈。今年将延伸构建“一所一策一廉一特色”乡镇供电所分阵地,稳步形成立体式、广散发、多角度、全覆盖的廉洁文化辐射体系,截止目前,该公司纪委已打造小董供电所“孝廉”主题、西陶供电所“智廉”主题、大虹桥供电所“正廉”主题3大分阵地,将武陟县西区域“廉”文化以点串线、串线成面,形成县西廉洁文化教育圈。

“家企人共建”分层分级廉洁施教。该公司组织“家企共建、一体双赢”系列活动,体现对职工“人性”的严管厚爱。开展“禁酒驾反醉驾承诺践诺”专项行动。起草《致全体员工家属的一封信》,组织员工及其家属签订《酒驾醉驾,你承受不起的代价》承诺书,筑牢员工廉洁自律意识、禁酒驾反醉驾意识,签订涉及28个支部1002人。紧抓“人安”“家安”意识形态教育,征集发一批“给亲人的叮咛”微家书,号召写一句“我的清廉家风”座右铭,倡议拍一段“争当廉内助 涵养好家风”助廉视频,筑起反腐倡廉的家庭防线,形成注重家庭、注重家教、注重家风的共识;常抓廉政家访监督活动。坚持明责任、勇担当,开展“清单式”履责谈话,敦促各部门党政负责人细排查、深调研、识家底,摸清所属干部员工廉情底数,各支部累计开展廉政家访156人次,确保全面从严治党主体责任层层传导。

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