昨日，莆田出入境边防检查站民警曾青山在莆田九十五医院就诊，看到医院门诊大楼电子屏滚放“为移民管理警察健康护航”标语，引导台上写着“退役军人优先”，温馨的就诊环境让他感受到职业的荣誉。这得益于该站用好地方优惠政策，推动建立多形式、多层次的医疗保障体系。

2019年1月1日，莆田边检站官兵集体转隶人民警察编制。转改伊始，年近50岁的该站原后勤处助理员丁坤萍担忧地表示，自己年纪大了，就医看病需求增加，医疗费用能否保障？医保超出部分如何补助？生病住院是否有相应优待政策？……

丁坤萍的疑虑，代表多数基层民警职工心声。为解决边检民警医疗保障后顾之忧，该站第一时间组织所有民警和职工申领社会保障卡、退役军人优待证，与驻地公立三甲医院签订互助医疗保障协议，完善应急救治、远程会诊、优惠体检等保障体系，并强化基层执勤队民警急救培训，提高小远散执勤点保障能力。同时，该站不断完善医疗救助机制，扩大延伸定点医院协议保障范围，建立民警健康档案，办理莆田市总工会职工医疗互助基金，稳步推进患慢性病民警诊查康复，做到地方医保体系保障和优待政策补充相得益彰。该站还依托中国人保定制的惠警保险套餐，鼓励民警和家属按照自愿原则，参与商业医疗保险缴费，将民警部分医疗服务“打包”由地方承担。

据该站工会主席、办公室主任张鸿建介绍，他们依靠社会化保障，通过商业保险，在社会医疗资源与民警保障需求之间架起桥梁。该站还指定一名民警负责保险报销统筹、管理，并协调保险公司安排“报险专员”，实现理赔通道“大提速”。此外，为每名参保对象发放相关材料，提高民警和职工、家属的理赔能力。

（来源：湄洲日报 记者：吴志  林孟 编辑：周晨）