秋招走到末尾，又到了大佬们“货比三家”选offer的时间节点。很多小伙伴比较疑惑的是如果面试成功拿到offer但是又不想去这家公司，直接拒绝或者是接受之后再毁约会不会有不好的影响，比如说被企业拉黑、被记入诚信档案等等。针对这个问题，菌崽为大家简单做个分享。

一、拒签或是毁约的影响

Offer即offer letter，一般情况下如果你通过了面试，确定录用时候，对方HR都会给你发offer。一般的offer并不代表合同，意思就是说你接到offer，并不是建立了劳动关系，所以在签署劳动合同之前，你还是自由身份，不去报到也不用承担什么法律风险。

虽然从offer的法律效力来看，毁约对个人几乎没有约束，拿到offer后再拒绝入职，基本也不会有什么问题。但在过往的案例中，也出现过确认了offer以后反悔了，用人单位要求该意向候选人支付约定的违约金，法院裁判支持用人单位的请求的情况。所以如果大家接了offer又反悔，一定要注意看看offer中是否有违约条例。也就是明确对方给你发的offer上有没有写明接受offer以后不去的话需要承担的后果，如果offer中明确写明，当你回复了这个邮件，而你不去入职的话，需要承担什么责任。那么你接了offer再拒绝就需要承担这个责任，一般是违约金。

干货分享：

录用通知书本质上是一种预约合同，因违反而产生的纠纷属于民事纠纷，而不是劳动纠纷。基于此，这个纠纷不能向劳动仲裁委申请仲裁，可以直接向法院起诉。适用的法律为《民法典》而非劳动相关的法律。

如果你获得了他们公司的offer，确认后又拒绝，虽然有的offer上不会有违约条款，但是对于同一家公司来说，这个记录肯定会存在的，这个记录可能会被记录在他们公司的内部系统中。但是违约记录也一般仅限于这家公司，不会涉及个人诚信档案或者个人征信记录。

二、如何体面的拒绝offer

近几年的大环境不太好，拿到offer不是易事，拒绝offer前一定要想清楚，确定这份OFFER的确不是自己想要的，或者是目前不太适合的；如果你喜欢这份工作，只是这个公司给出的一些条件，比如薪资或福利不太满意，那么你可以先和公司进行坦诚的交流，表明你的想法，而不是直接拒绝。如果公司对你很满意，可能会有回旋的余地。

如果你想清楚了拒绝的理由，就尽快给企业一个答复，避免对方等太久，耽误对方后续的招聘工作，也给对方一个好印象。

如果确定需要拒绝offer, 比较体面的处理方式，供大家参考：

表达感激：

在开始之前，表达对雇主的感谢，感谢Hr这段时间的付出，感谢他们给予你这个机会。

eg：非常感谢您给予我这个机会，我对您的认可和信任深表感激。

解释决定：

简洁明了地解释你为什么决定拒绝offer。可以提到其他更适合你的机会、个人发展需求或其他因素。

eg：经过深思熟虑，我认为这份工作并不符合我的长期职业目标/我收到了另一个机会，与我的职业发展更契合。

表达遗憾：

表达对于无法接受offer感到遗憾的情感。

eg：我真诚地感到遗憾，因为我对贵公司非常有兴趣，但我相信这是我当前最好的决定。

再次感谢邀请：

再次感谢他们的邀请和对你的关注，并表达你对于他们公司的良好印象。

eg：再次感谢您对我的兴趣和邀请，在面试的过程中，我深深感受到贵公司的专业，也从交流中收获良多，我对贵公司的印象非常好，希望我们有机会在未来合作。

保持联系：

表达你对于与他们保持联系的意愿，以便将来有机会合作。

eg：我希望能够与您保持联系，如果未来有其他合作机会，我会很高兴再次与您合作。