龙虎网讯（记者 罗湘雨 通讯员 吴磊 王莹菲）春风来，万物动，奋进正当时。自2022—2023年基层党员冬训以来，南京市玄武区红山街道立足制度建设、理论学习、服务大局三个基点，聚焦党员“新需求”、探索冬训“新模式”、展现实践“新作为”，做好“三个创新”，下好“三大功夫”，让冬训成为基层党员理论武装的“充电站”、党性锤炼的“大舞台”、街道发展的“前哨所”，为奋力谱写玄武美丽新图景凝心聚力。

学在“深”处 党员冬训“充电蓄能”

党员冬训，是提升党员综合素质、增强实干本领的“加油站”，更是新征程上“扛起新使命，谱写新篇章”的“助推器”。一直以来，红山街道坚持以“制度建设”为保障，创新机制体系，积极谋划部署带头领学和抓好调研督导学，确保党员冬训落实处、见实效。

召开街道党工委会议，专题研究部署党员冬训工作；印发《关于认真组织开展2022-2023年度红山街道基层党员冬训工作的通知》……红山街道精心谋划，统筹有序，加强对党员冬训工作的组织领导，以高度负责、奋发有为的精神把冬训工作抓紧抓实抓好。

春节假期后的首个工作日，红山街道将党员冬训“第一课”搬到新城发展一线，在红山新城展览馆里，街道党工委书记唐承武通过“沉浸式课堂”，带动党员干部感受新城发展历程，回顾新城发展初心，为玄武新中心发展注足力量。

“头雁”领飞有力，“雁阵”振翅齐飞。以党员冬训为契机，红山街道做优15分钟党建服务圈，锻炼配强80名“网格支部书记”、576名党员楼栋长。各基层党委、总支、支部书记切实负起第一责任人的责任，以“第一课”吹响冬训开篇“集结号”的同时，通过翻阅台账、召开座谈会等形式进行调研走访和督查指导，切实在基层党组织形成“善学思、常践悟”的浓厚氛围。

谋在“新”处 理论学习“入脑入心”

知之愈明，行之愈笃，理论学习是实现党员冬训“强根铸魂”的关键。红山街道将“理论课堂”作为党员冬训的“补给站”，不断延伸学习触角，组织党员干部“集中学”“分享学”“全面学”，实现党员冬训“内容新、形式新、手段新、载体新”，让党的创新理论“飞进寻常百姓家”。

从邀请高校专家学者，带来“干货满满”的理论宣讲；到身边“草根名嘴”化身“冬训主讲人”，以小故事传递大能量；再到依托线上平台，打造党员冬训“云上模式”……一堂堂“集中式学习”“沉浸式分享”“全方位覆盖”的理论课堂在红山街道开讲，持续掀起学习“新热潮”。

学习氛围日渐浓厚的同时，如何打通“理论学习”的最后一公里，实现党员冬训“全覆盖”。针对辖区党员群体构成多样、需求各异的特点，红山街道坚持“因需施教”，探索党员冬训分众化学习模式，为党员“量身打造”专属“理论课堂”，聚焦新就业群体党员，建设“理好红山”实境课堂，每月开展各类活动不少于35场次；针对老党员、困难党员和在职党员，打造“多维课堂”“冬训有理”“庭院课堂”等10个特色项目，定制个性化学习套餐，让基层党员时时可学、处处能学。

干在“实”处 实践成果“见质见效”

党员冬训不仅要在理论学习中“充电续航”，更要在创新实践中“知行践悟”，切实将理论宣讲成果转化成为民服务、改革发展的强大动力和生动实践。

近年来，红山街道以“党员冬训”为契机持续推进就业帮扶，通过落实创业扶持政策、政策补助等措施，为各类群体就业铺路子。去年以来，红山街道为伤残等困难群体发放补贴补助541.9万元，助力下岗失业人员再就业160人，创业带动就业422人。除此之外，红山街道将冬训成果转化为为群众办实事的具体行动，不断优化公共服务，深入增进民生福祉，用一件件可触可及的民生小事，托起群众“稳稳的幸福”。

“敢”字当头，“干”字为先，围绕新城经济发展实际，红山街道切实将党员冬训“软实力”转化为改革发展“硬势能”，成立红山新城产促中心，以“党建”链资源，建设“双新”产业信息库，开启联动招商新模式，去年依托星河WORLD成功签约重点企业150余家，鼓足干劲抓招引、优环境、促服务，全力打造区域经济发展新高地。

乘风破浪争头渡，未待扬鞭自奋蹄。下一步，红山街道将全面激发“四敢”精神，驰而不息抓落实，凝心聚力促发展，确保党员冬训高质量推进，以实际行动为全面推进中国式现代化玄武新实践贡献“红山”力量。