鲁网10月20日讯 为激励青年教师专业成长，推动后备人才扩容提质，加大名师培养力度，不断巩固、提升教师队伍科学化规范化管理水平，近日，莒县第二中学举行新学年青蓝工程暨第二届教研核心团队成立仪式。

  该校党委书记、校长张守标向青蓝工程结对及教研核心团队受聘成员表示祝贺。他对学校教研工作成效给予肯定，对“一年站稳讲台，三年独当一面，六年成为骨干，九年成为名师”培养目标和“把握高考大势，深挖教学潜能，聚焦课改目标，强化过程管理”教研思路进行诠释。他要求青年教师“给自己一面镜子”，切实正视不足、找准差距、明晰方向；要求辅导教师“给自己一条鞭子”，时刻树立目标、自我加压、与时俱进；要求教研核心团队“给自己一根标杆”，做到立足教学实际、形成团队效应、发挥引领作用，凸显务实、求真、专业特质，确保学术交流氛围浓厚、学科教研动力强劲，高效培育教研特色，不断推动成果转化，持续为优生优培和大面积成才战略实施提供人才支撑和教研保障。

  该校副校长盛日新主持活动并对有关工作提出具体要求，教科研中心主任李春华总结上学年度教研工作并公布新一届教研核心团队建设人员名单，教科研中心副主任刘金学宣读青蓝工程实施方案及师徒结对名单，指导教师代表吴松梅、青年教师代表王晓翠、教研核心团队成员代表周绪香分别发言。

  本届青蓝工程结对及教研核心团队人选经学科推荐、民主评议、学校研究确定，具有较强科研水准和良好群众基础。共有14对结对师徒、4个教研核心团队等56名成员接受聘任。（通讯员 张霞）