近日，两位急诊科医生挺大肚走廊谈笑的图片走红于网络，据了解，照片中两位都是西安交通大学第一附属医院急诊科的医生，预产期也都只有10天左右，其中一位医生表示“急诊科的人手也不太够，我觉得还可以坚持就没有休息，再过两三天快生产了再休息吧”，“有时候遇到突发情况需要将病人立刻送往抢救室”。照片一经传出到处都是一篇赞扬之声，可我觉得我们应该更理性的看待这个问题：

第一：临产的女医生是否适合继续在急诊科

急诊科是处理应急医疗事故的科室，一旦有情况所有人都必须快速进入状态，在急诊科“时间绝对就是生命”，从业人员必须满足“迅速”的要求。从照片中可以看出，两位医生都临近预产期，这样的身体状态，真的适合留在急诊科吗？人手不够？将病人立刻送到抢救室？请问这两位女医生，你们真的做得了这些吗？

第二：临产的女医生留在急诊科是种不负责的行为，是对患者的不负责

我们已经说过急诊科的工作性质，那医院为什么还要让这样的医生留在急诊科呢？医院这么做首先是对她们的不负责，更重要的是对患者的不负责，让两位行动不便的人待在急诊做应急处理？想过后果吗？想象一下，不管谁的亲戚朋友在进入急诊后，家属都是焦急的，谁愿意看到接待的医生竟然是行动不便的临产医生？这会不会对病人即使治疗构成影响？

第三：临产女医生留在急诊科值得赞扬吗？不，那是私心

医院不会勉强任何临产医生留在岗位，她们之所以仍留下，肯定是她们自己要求的，至于那些“人手不够，我还可以坚持”之类的话，相信吃瓜群众还分得清真假。至于她们留下的原因，个人觉得以下方面才更实际一些：

1；产假就那些天，现在推迟一天，将来就能多休一天

2：这样的状态留在任何一个科室都没人敢派发繁重的工作，工作肯定都是轻松加愉快的

3：工资照样拿。有些人可能说我无知，因为产假照样有工资，确实，但是，对不起，产假的工资和在岗的工资不是一个层次

4：工作地点就是医院，不管出现什么情况都能及时就医，根本没有后顾之忧

既可以轻松上班，又可以拿工资，还可以保证胎儿和自己的安全，扪心自问，实事求是的说：这样的环境，请问哪位临产女同胞会拒绝？

鉴于急诊科的性质，我觉得，临产医生留在急诊科确实不该，更不应该被宣扬，因为急诊科牵涉到的不是别的，而是生命