睡觉每天都必不可少，睡醒睡够就有钱拿？开心不
日本一家公司最近实行了新政策，只要员工每天睡觉时间超过六小时，就可以拿到公司的代金券。
为了让公司的员工睡眠充足，继而可以更加投入工作。员工的工作效率是每个老板最为关心的问题，日本的这个公司一开始实行了这个新福利，不少人都报以质疑的态度，鼓励员工睡觉反而可以促进积极性吗？
而且拿到手的代金券，还可以在公司一楼的咖啡厅进行消费，兑换的金额为大约人民币六元。新制度怎么实施，带来了什么变化
员工只要在睡前设置好特定的APP，用手机记录睡眠时间。现代化社会的发展迅速，手机解决了不少问题，就连睡眠都可以记录。
睡觉的时候你不会再去使用手机，手机根据你的使用情况来判断你已经进入休息阶段，从而开始记录你的睡眠时间。
当不少人开始质疑这样的方式是否真的可以改善员工积极性的问题时，不少员工表示，开始会计划每天的睡觉时间，还可以使用隔天领取的代金券，买杯便宜的咖啡，让自己更好的投入一天的工作。
在没有降低工作量的情况下，证实了睡眠充足是直接影响员工效率的第一要素，而公司的人性化奖励，也激发了员工的积极性。站在员工的角度去思考，才是解决问题的第一步
该公司社长也表示：“我们将意识层面的‘生产性’进行了改变，而这一的变化也体现在了具体的工作中。”
接下来，该公司还将计划把代金券变为现金，以工资的形式直接发放给员工。这也极大地考虑到了员工的不同需求，如此人性化的设定，才是促进员工积极性的助燃剂，奖励机制只是那把点燃的火。因地制宜的方法，你觉得国内可以复制这个模式吗。我们都可以是故事的旁观者，但偶尔也活在其中
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