凫山街道党工委积极探索，将党组织的触角延伸到基层社会治理的“神经末梢”，激发基层治理活力，为基层矛盾纠纷化解、治理能力提升等方面提供经验参照。

推动集体意识的培育，稳固基层治理“圆心”。积极动员，把社区群众组织起来，在法律的框架内议定共同认可的契约共识，达到从“为我治理”到“我要治理”的转变效果。从社区硬件设施更换，到雨污管网分流施工意见征求，再到老旧小区改造工作推动，党员和群众代表全过程、全方位参与，党组织在各环节中充分发挥引领把关和党员带头表率作用，努力突破“集体行动困境”。

拓宽发现问题的渠道，延伸基层治理“半径”。12社区党支部在基层治理的实践过程中，通过“群众说事”和“党员办事”窗口及发挥党建网格员作用，广泛收集社情民意，及时解决矛盾隐患。今年上半年，街道146个党支部从群众急难愁盼的小事入手，解民忧、暖民心，帮助处理解决群众反馈问题80余件，将为民服务由原先的“独角戏”转变成上下协同的“大合唱”。

明确治理目标的指向，扩大基层和谐“面积”。各社区党支部在落实“支部办事”过程中，注重凝聚共识，避免扩大冲突，通过开展“流动办公桌”活动17场，“‘5’为群众办实事”23场，面对面倾听群众诉求，手把手解决群众难题。在各社区党支部引导下，利益相关者坐在一起发表观点、见解，共同解决矛盾问题，得到了群众代表的理解和支持。群众在参与的过程中既提升了效能感与参与意愿，也增加了对社区工作的认同感。

下一步，12社区党支部将在党建引领基层社会治理过程中持续坚持构建形式灵活、模式多样的治理实践，培育好社区共同体，画好基层治理共建共治共享的“同心圆”。