工作之中出现一些冲突是比较常见的事情,但是工作中一言不合就动手这种现象并不多见,但是程序员可能是个例外吧,经常程序员和产品,测试,运维,人事等一言不合就开吵,遇到不顺眼又不和的能动手就不动嘴.去年夏天,深圳平安外包程序员和产品经理因为一个需求不和,上去就是一顿锤,最后双开的新闻还历历在目,身为互联网圈子的每时每刻都在经历着这样的事情,前几天小编的一个朋友把他们公司经理锤了,现在在跑路还是忍辱负重中纠结.
小编的这个朋友是个应届生,才到公司不久的一个Java程序员,眼看就要转正了,前几天公司经理好像让他做几个不合理的需求,可能是由于技术上实现难度太大,经理执意要做,于是两人就各执一词吵起来了,吵得面红耳赤,这小伙子推了一下经理撸起袖子就要上去一顿猛捶,好在旁边的小伙子很机灵的拉开了他们,才没造成惨剧.
事后它的主管领导找他谈话了,给他教育了一番,也没有说让他离职.现在这哥们慌的一批,担心在后面工作中会给他穿小鞋,但是眼看着马上就要转正了,今年互联网行业的行情很差劲,又有点不舍得离开.......
如果在工作中和领导闹矛盾,甚至还动手了,你会怎么办?远走高飞还是忍辱负重?
| 留言与评论（共有 0 条评论） |
