每个人都希望自己在年老之后有一个幸福安乐的晚年，这其实在很大程度上与年轻时打下的基础有非常大的关系！就比如说，很多大学生在毕业之后就比较倾向于找有五险一金的工作，当然，进入企业还是不够稳定，所以有很多大学生愿意去努力考公务员或者事业单位！

主要的原因就是工作稳定，只要努力工作就不会轻易失业！另外，福利待遇十分齐全，就拿养老金来说，由于之前的养老金双轨制，机关事业单位退休人员的退休金要比普通企业的养老金要领取的多的多！就目前来看，如果大学生在毕业之后没有比较好的企业工作的话，考公务员确实是一个不错的选择！

随着我们国家不断的发展和进步，人们的生活得到了更多的保障，也让大家生活的更幸福！大家可以看到的最直接的就是养老金的连续多年的上涨！今年也不例外，又上涨了，目的就是为了保障大家更好的生活！转眼间已经7月份了，在7月底之前，上涨的养老金部分将补发到各位退休人员的手中！这部分退休人员不仅包括机关事业单位的退休人员，也包括企业退休人员！

那么，退休金的上涨受到哪些因素的影响呢？！咱们看一下这个月，辽宁新出台的养老金调整办法，在2017年12月31日之前办理正规退休的全体人员都会调整基本养老金！那么，增长的养老金与哪些因素有关系呢？分为3种办法进行调整！定额调整、挂钩调整和倾斜调整！笔者就大概的和大家聊一聊！

定额调整！就是按照具体的时间段来进行调整的养老金！举例：建国前参加工作的退休老工人，每人每月增加65元，1949年1月1日-9月30日参加工作的退休人员每人每月增加60元！这就是定额调整，不同的时间段退休，上涨的钱数不同，当然，都有具体的时间段和标准可以参考！

挂钩调整！这个主要是和缴费年限有关系！退休人员符合国家规定的缴费年限，每满一年，每人每月增加基本养老金1元钱！这个挂钩调整是严格按照你的缴费年限来执行的！也就是说，你的缴费时间越长，上涨的也就越多！这也就能看到了工作稳定的重要性，越稳定，缴费年限时间长，缴费多，收入也就越高！

倾斜调整！这个是在定额调整和挂钩调整基础上进行调整的！对于高龄人员进行倾斜调整，在2017年12月31日年满70，不满80岁的人员，增加50元；80及以上人员增加100元！另外，边远地区，符合国家规定的艰苦边远地区的人员每人每月再增加5元钱！

以上就是辽宁的养老金调整的具体办法！其实，全国调整办法都差不太多！这也是咱们国家发展的越来越好之后给咱们人民带来的福利！这对于很多退休人员来说绝对算是一件大好事！

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