新武威客户端讯（记者包雨纯）今年以来，武威市人社部门坚持把劳务输转作为助推乡村振兴、实现高质量发展的重要产业，不断健全就业促进机制，畅通就业渠道，推动高质量充分就业。上半年，全市共输转城乡富余劳动力40.32万人，创劳务收入64.97亿元。

  市人社部门持续优化劳务输转服务模式，组织开展“点对点、一站式”输转服务，对全市脱贫劳动力开展地毯式、全覆盖就业帮扶活动，帮助有劳动能力和就业意愿的脱贫人口外出务工，包专车专列121车次，点对点输转务工人员20302人。不断加强省内外劳务合作交流，借“春晖行动”东风，开展“组团式”对接，组织25家企业及人力资源机构赴定西、天水、平凉开展劳务对接，助力城乡富余劳动力实现省内就近就业。与乌鲁木齐市米东区、哈密市等地开展劳务协作对接，签订劳务合作框架协议，有效实现双方优势互补。加强沟通对接，促进东西部劳务协作，截至6月底，天津市蓟州区累计帮助武威市6803人就业，东西部劳务输转任务全面完成。持续推进劳务品牌建设，对已注册的“凉州巧嫂子”“古凉银龙手”“华锐菌人”“勤朴沙乡人”等品牌继续挖掘塑造、宣传推介。推荐“古凉银龙手”“华锐菌人”劳务品牌形象代言人参加全国劳务品牌形象代言人征集展示活动。培育新劳务品牌，推荐“姑臧桑麻新农人”“华锐藏绣”“古凉银龙手”等认定省级劳务品牌，充分发挥劳务品牌培育示范带动作用，通过不断整合品牌力量，扩大就业规模、提升就业质量。