一个地方此风盛行,就离崩溃不远了!夏先鹏委员痛批吹牛拍马三大病症

摘要:吹拍之风历经数千年,历史久远,土壤深厚,必须作长期斗争准备。

全国政协委员、厦门海事法院院长夏先鹏提交大会发言称,中共十八大以来,以习近平同志为核心的中共中央大力反腐,整顿吏治,大刹“四风”,政治生态趋向良好。官员的享乐、攀比意识得到有效遏制,侵害群众利益的现象大为减少,干群关系明显改善。但另一种消极现象并未有效根治,那就是吹牛拍马之风。

吹牛拍马,虽未直接涉及群众利益,没有具体的受害者,但属于体制内的低级趣味,是顽瘴痼疾,与其他社会不良风气互为表里、互为因果,必须一体治理。

夏先鹏历数吹拍之风的形式。有三类比较常见:

(一)媚上型:讨好尊者,口惠而实不至。

语言和文字赞美是最廉价、最实用、最广泛的取悦人的方式。但吹牛拍马者与众不同,他们无是非感,无道德感,心口不一,只要是上级,只要是尊者,只要吹捧他人对自己有好处,均不惜搜肠刮肚,开动脑筋,苦寻金句,肉麻地吹捧比自己地位高的人和有权有势者。一些腐败分子落马前既享受别人的赞美和吹捧,也吹捧比自己地位更高的人,是典型的两面人。官场中的官油子,调门高者亦属此列。

(二)自吹型:虚报浮夸,博取功名。

虚报浮夸是典型的吹牛拍马方式,目的是博取功名。早些年,数字出官、官出数字即此类。政绩通过数据表现,而数据的采集、统计存在一定的随意性和可上可下空间。为了表现任内政绩,不少官员会在数据上开动脑筋,做足文章,虽然不少上级领导对数据中的水分心知肚明,却少有批评和问责。除了官员在数据上掺水外,还有一些大学和上市公司也会在数据上做文章,凡有考核、评比和排名,一些单位和机构便会弄虚作假,拼凑数字,本应严谨科学的数据指标体系失真失实。无论出于什么动机,数据作假,政德有失,商德有损,学德有亏。

(三)贴金型:送上光环、头衔,攀附风雅。

赠送光环是吹牛拍马的升级形式,如赠送博士帽、客座教授、书籍主编、荣誉会长、邀请题词作序等。在告别物质短缺时代后,一些官员开始注重自身形象的包装,从文化品位上塑造自己,如获得博士头衔,在大学占据一个客座教授的席位,在一些下属的课题中担任主编等等。官员都有自己的主责主业,去大学担任客座教授或担任书籍主编,很有不务正业之嫌。纵有千般才华,退休后可以尽情发挥,写书讲座均有充足时间。一些单位投官员所好,送上光环,既不违法,又结上人脉,各得其利。这种看似名正言顺的学术与实务互相兼职的现象背后往往有其他目的。王立军这样的腐败分子居然身兼几十所高校教授头街,这让学术的名声扫地。

夏先鹏说,吹牛拍马,好像是个人的私事,但对社会风气是毒药。吹拍的人别有用心,听的人飘飘然,如食精神鸦片,久而久之,拒绝真相、拒绝真话。历史上小人之所以得势,其惯用手段就是吹牛拍马。一个领域一个地方吹拍之风盛行,这个领域这个地方离崩溃不远了。

“政治生态是衡量一个社会是否健康的晴雨表。上下级关系、管理者与被管理者的关系又是政治生态的试金石。”夏先鹏说,上下级关系、管理者与被管理者的关系原本是正常的工作关系,只是分工不同;如果演变成低级趣味的吹拍关系,会扭曲政治生态,助长官僚主义和依附关系,会挫伤务实官员和诚实百性的积极性,冲击政治秩序和工作秩序。

“更严重的是,吹拍之风会误导决策。”夏先鹏说,在吹拍之风盛行的环境中,决策者听不到真话,摸不到实情,在真真假假的数据中一头雾水,决策容易失误。

夏先鹏建议,治理吹拍之风,要进一步正风肃纪。吹拍之风历经数千年,历史久远,土壤深厚,必须作长期斗争准备。首先共产党内要戒骄戒躁,戒吹戒拍,拒绝低级趣味的阿谀奉承,拍马献媚。知识界要正本清源,还学术纯净空间。商界要诚信经营童叟无欺。只有积极引导、敦风化俗,才能营造整个社会的晴朗天空。

要规范上下级关系。上下级关系是正常的工作关系,上级机关要规范行使对下级机关的考核权、评价权,把考核权、评价权更多的授与被管理对象和服务对象,从源头上杜绝下级官员讨好、奉承上级官员。

要在全社会提倡职业精神。职业精神是责任精神、理性精神、科学精神,对一切人和事进行客观理性的分析判断,按程序办理、遵循规律办理、专注的办理,去掉浮躁之心、邀功之心、媚上之心,以职业人之角色,做好专业之事。

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