“鞍钢宪法万岁”青花碗红色收藏馆之红色中国

藏品

【 鞍钢宪法万岁青花碗 藏拙居藏品 】

【 鞍钢宪法万岁 】

【 鞍钢宪法万岁青花碗 工厂图案 】

【 底部图 】

【 细节图 】

碗直径16cm,保存完好,比较大,估计是菜碗;正面的右边用青花绘制了一副工厂的图案,烟囱还正冒烟呢;左边是很洒脱的六个大字,“鞍钢宪法万岁”;背面是纯白色,底部没有落款。根据我多年的经验,此碗应该是北方窑口生产,有北方瓷胎的特点,没有景德镇瓷器的那种细腻,相对也没有那么白。

背景

毛 泽 东把“两参一改三结合”的管理制度称之为“鞍钢宪法”,使之与苏联的“马钢宪法”(指以马格尼托哥尔斯克冶金联合工厂经验为代表的苏联一长制管理方法)相对立。

1960年3月22日,毛 泽 东在中共中央批转《鞍山市委关于工业战线上的技术革新和技术革命运动开展情况的报告》的批示中,以苏联经济为鉴戒,对我国的社会主义企业的管理工作作了科学的总结,强调要实行民主管理,实行干部参加劳动,工人参加管理,改革不合理的规章制度,工人群众、领导干部和技术员三结合,即“两参一改三结合”的制度。

老彭说故事

第一次看到“鞍钢宪法”这四个字,为之震惊。心想,难道以前还有人独立于中央之外,搞了一套宪法么……百度之后才搞清楚了事情的原委。这种题材描绘在瓷器上,这么多年了是第一次见到,非常的稀罕。当我展示给同行朋友看时,他们也是感叹道:世界上真是无奇不有啊。

古玩行里有个一加一大于二的说法,意思就是成对的瓷器远大于两个同等程度瓷器的价格之和。因为经历这么多年留存下来,很多老物件都是损坏了或者是遗失了其中一个,能成对或者成组地保留下来是相当不易,尤其是完整无缺的保留成对的更是凤毛麟角。

我们在谈论以前的年代时,老是带偏见看问题,觉得以前什么都是落后的,什么都是不讲科学在蛮干。通过这个碗,大家可以对中国六十年代初期的工业生产还有上层管理有个全新的看法。当时诞生的这个“鞍钢宪法”,就得到了一些国外人士的赞赏。部分欧美和日本管理学家认为,“鞍钢宪法”的精神实质是“后福特主义”,也就是挑战了福特式那种僵化、以垂直命令为核心的企业内分工理论。用眼下流行术语来说,“两参一改三结合”就是“团队合作”。这在现在看起来都是很时髦的,在当时能提出来,是具有非常的超前的眼光的。美国麻省理工学院管理学教授L·托马斯明确指出,“鞍钢宪法”是“全面质量”和“团队合作”理论的精髓,它弘扬的“经济民主”恰是增进企业效率的关键之一。在目前中国国企改革的重要关头,应该重新认识鞍钢宪法的意义,它对于今后中国的企业管理模式具有重大的借鉴作用。它肩负了巩固和发展社会主义制度的使命,大力发扬了团队精神,极大的杜绝了私人谋利。看起来当时中央领导在制定国策时,还是进行了充分的市场调研和科学决策,不是在办公室里纸上谈兵。

历史是一面镜子,他能帮我们更好地看清世界、参悟生活、认清自己;历史是一位老师,他告诉我们怎么建立美好的未来;历史也是一位智者,同历史对话,我们就能够更好认识过去、把握当下、走向辉煌。

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