近期,一则题为“如何评价小米小店店长的这封关店信?”知乎问答火了,文章内容是小米小店店主发布的公开信,信中直指小米强势让小店店主订购卖不动的旧手机,各种捆绑小米新品,定价混乱。文章同时表示,作者本人是小米8年的狂热粉丝,17年开店至今,运营了一年时间,现在对小米不抱有任何希望,心寒。
小米小店是小米公司增加的新线下销售渠道尝试,实现个人卖家和小米官方的直接订货。由以官网报价统一采购、官方发货,卖家可以赚取其中的差价。小米小店的运营模式,为小米的销量立下汗马功劳,且小米小店的店主,都是小米的狂热粉丝,用他们自己的话说“我们是一群拥有信仰的人”。然而,在开店的过程中,小米不给返现券,互联网收益也被叫停,且本就微薄收入的小店还被扣除三千余元的收入。
近年来,随着小米之家的开设,小米小店的运营越发的困难,无法订购新品,利润微薄,无法返现等都让小店店主越发的难以维持生计,而当店主向区域经理反馈时,他们的答复也就是“你爱干不干,多你一个不多,少你一个不少”,甚至小米还对反馈的小店店主实施了报复行为。
小米对于携手共进退的小店店主如此,对于来面试的员工的做法更是令人寒心。今年4月,黄明到北京求职并通过了小米的面试,然而谈起这段经历,却着实让人感到不愉快。4月4日,黄明按通知到小米公司面试财务方面岗位;4月13日,黄明正式收到小米公司的offer;4月18日,黄明填写好了入职申请,并发送给了小米HR;4月19日上午,黄明收到小米公司发来的入职回执,要求黄明在当月23日上午9点到公司正式办理入职;随后黄明在小米公司总部附近支付近8000元租下住处方便未来的工作,事情到此一切顺利。
然而在4月20日下午,黄明却接到小米公司人力资源部的电话,称“你的offer已经关闭了,我们另找了其他人。”
律师表示,小米此举涉嫌预期违约,应该承担求职者因此产生的损失。在媒体对小米出尔反尔的行为曝光之后,小米再次联系黄明希望她能够入职,但遭到了黄明的拒绝。
从情理上讲,小米明显是公然失信,从法理上讲,小米此举也是对自己做出的正式邀约公然违背。而在媒体曝光之后重新通知当事人入职,在黄明看来“这很明显是具有目的性”,这样的补救显得极其苍白。
对于此事,网友众说纷纭,大部分观点认为小米此举对自身信誉有损。
诚然,这些事情看似都是一个个案例,但企业信誉正式通过一点一滴的无数个体事件积累或抵消。例如小米产品出现问题,每一个消费者遇到的都是个体事件,但汇聚在一起就会变成一个群体对于小米产品的不信任。
除了产品质量问题外,小米将要发布的新品,也被消费者指责不负责任。据悉,小米8将要搭载的3D结构光+屏幕指纹技术,目前都存在一定的问题。据消费者反馈,指纹识别技术烂,严重失灵。而作为3D结构光鼻祖的苹果手机,在实测中,更是被消费者频繁吐槽面容解锁停用,无法用面容解锁打开支付宝等应用app等。苹果都解决不了的bug,小米能解决的可能性也是几乎不存在的。小米将不成熟的技术搭载至小米新机上,岂不是拿用户做小白鼠试验吗?
另据雷军微博爆料,小米Max3将于七月份发布,届时六月份发布的小米7&8又将如何?另据悉小米八月份还将发布首搭高通855的小米note最新版,对于购买前三款新机的消费者而言,不到一个月的时间,前后新机配置差距巨大,岂不是对购买小米7&8的用户极度不负责吗?
小米对于小店店主、对于求职者、对于消费者不负责任,缺乏担当的态度,已经让越来越多的人对小米失去信心,正如小米店主所说,蚁穴虽小,可溃千里长堤,希望小米可以早日长点心。